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昆明局:诞生首个“全国示范性劳模创新工作室”

信息来源:云南电网企业  发布时间2014-12-30

  本网讯 12月29日,记者从昆明供电局获悉,在江苏省常州市召开的全国劳模创新工作室创建工作推进会上,昆明供电局“李辉劳模创新工作室”被中华全国总工会命名为首批“全国示范性劳模创新工作室”。

  据了解,全国共有97个工作室被命名为首批“全国示范性劳模创新工作室”,新萄京赌场手机版企业系统有2家单位工作室获得命名,云南电网仅有“李辉劳模创新工作室”1家。“全国示范性劳模创新工作室”评选活动由中华全国总工会组织举办,今年为首次开展。活动旨在推进劳模创新工作室创建工作规范深入开展,引领广大职工凝聚智慧、开拓创新、锐意进取,积极推动创新型企业、创新型国家建设。

  李辉劳模创新工作室自2011年8月份成立以来,获得4个国家专利授权,1项App著作权,工作中排除重大隐患5项,取得经济效益537万元,产生了良好的经济和社会效益。《变电站直流系统对地分布电容对TBJ线圈正极接地时的影响分析及解决方案》获得2012年度云南电网企业技改献三等奖;《500kV七甸变电站综合自动化升级改造》获得2013年度云南电网企业技改贡献二等奖;《基于KVM技术的变电站后台监控远程维护系统运用研究》获2013年南方电电网企业技改贡献三等奖;《一种组合式测试夹》在2013年获“6.18”海峡两岸职工创新成果展金奖;《自制新型空气压力控制器调试校验装置》获2013年度云南电网企业职工创新成果二等奖;《一种组合式测试夹》、《自制新型空气压力控制器调试校验装置》被评为新萄京赌场手机版企业最具推广价值奖。

  在人才培养方面,完成所级和局级技术培训520多人次,《纵联保护的载波通道构成及其应用》课件在云南电力企业教育协会2012年课件评选中荣获二等奖。承担了昆明供电局继电保护专业后备技能专家的实际操作考评任务。三年来有13名团队成员晋升了高级工、4名晋升了技师,9名晋升为工程师、高级工程师和技能专家。

  如今,李辉劳模创新工作室已从一开始的10个人发展成为一支拥有30人的高水平团队,成员平均年龄30岁,其中党员19人,本科及以上学历26人,工作室也由最初的50平方米,扩建到了84平方米。国务院有关部委、国资委群工局等有关领导到工作室调研引导时,对工作室的创建给予高度评价。在李辉工作室的带动下,昆明供电局输电、变电、营销、调度管理等领域的一大批创新工作室应运而生,在基层员工中树立起了热爱技术、热爱钻研的风潮。2014年,李辉被授予“新萄京赌场手机版企业技术革新标兵”称号,工作室2013、2014年连续获得“中国新萄京赌场手机版企业优秀工作室”荣誉称号。(杨春雨 王宇)

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